Ausbildung - Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement (m/w/d)
05.10.2024
Materna Information & Communications SE
Dortmund
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Ausbildung - Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement (m/w/d)
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Dortmund
Aktualität: 05.10.2024
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05.10.2024, Materna Information & Communications SE
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Ausbildung - Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement (m/w/d)
Über uns:
Hey Leute, schaut euch mal die Materna Group an! Als IT-Dienstleister mit über 40 Jahren Erfahrung und über 4.000 Teammitgliedern weltweit sind wir am Start, um die IT- und Digitalisierungswelt zu rocken. Sowohl als Familienunternehmen, als auch eines der größten mittelständischen IT-Unternehmen in Deutschland, sind wir der Place-to-be für alle, die Lust auf einen Job im IT-Sektor haben. Wir arbeiten mit dem »Who is Who« der Industrie- und Behördenszene.
Aufgaben:
- In deiner Ausbildung zum Kaufmann-/Frau für Büromanagement erhältst du einen vielseitigen Einblick in all unsere Abteilungen und kannst in spannenden Projekten mitarbeiten.
- Lernst du die verschiedenen Fachabteilungen und Sekretariate unseres Unternehmens kennen und unterstützt diese bei ihrer täglichen Arbeit.
- Durchläufst du anhand eines Ausbildungsrahmenplans - je nach Schwerpunkt - unsere Abteilungen wie Marketing, Personal, Einkauf/Logistik, Finanzbuchhaltung, Office Management und wirst von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen betreut.
- Ernst du den Umgang mit den gängigen Büroanwendungen und erwirbst u. a. Kenntnisse der betrieblichen Organisation und Verwaltung.
Qualifikationen:
- Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife (Höhere Handelsschule)
- Sehr gern auch Studienzweifler
- Interesse an kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Abläufen sowie gute MS-Office Kenntnisse
- Hohe Motivation sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Viel Eigeninitiative, die Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem Arbeiten sowie Kreativität
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mind. C1 sind erforderlich
Wir bieten:
- Ausbildung für den Eigenbedarf
- Von Beginn an verkürzte Ausbildung, mit der Option auf 2 Jahre zu verkürzen
- Rotation durch verschiedene Unternehmensbereiche
- Come-as-you-are-Mentalität
- Duz-Kultur und flache Hierarchien
- Events: Mal fachlich wie unsere Brown Bag Sessions und mal zwanglos bei unseren zahlreichen Firmenevents.
- Paten-Konzept für deine individuelle Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
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