Ausbildung - Ausbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
17.05.2025
Weidmüller GmbH & Co. KG
Detmold
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Ausbildung - Ausbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
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Ausbildung - Ausbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
Weidmüller GmbH & Co. KG
Detmold
Aktualität: 17.05.2025
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17.05.2025, Weidmüller GmbH & Co. KG
Detmold
Einleitung
32758 Detmold01.09.2026Duale AusbildungAusbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
Weidmüller GmbH & Co. KGIhre Aufgaben
Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity
Die Unternehmensgruppe Weidmüller verfügt über Produktionsstätten, Vertriebsgesellschaften und Vertretungen in mehr als 80 Ländern. Gemeinsam mit seinen Kunden gestaltet das Detmolder Familienunternehmen den digitalen Wandel - mit Produkten, Lösungen und Dienstleistungen für die Smart Industrial Connectivity sowie das Industrial Internet of Things. Im Geschäftsjahr 2022 erzielte Weidmüller einen Umsatz von mehr als einer Milliarde Euro mit weltweit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Deine Aufgaben während der Ausbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
Während Deiner 3 ½-jährigen Ausbildung durchläufst Du nach der Grundlagenvermittlung verschiedene Fachabteilungen, deren Schwerpunkte im Bereich Elektrotechnik und Elektronik liegen. Die hilfreichen Tipps der erfahrenen Mitarbeiter erlauben Dir die Mitarbeit an immer komplexeren Aufgaben. Du sammelst Erfahrung an vielen Geräten und Systemen und erlernst deren Instandhaltung, Erweiterung und Programmierung.Bei der Ausbildung in Paderborn finden Deine Theoriephasen am ATIW Berufskolleg statt.
Dein Profil für eine Ausbildung zum Elektroniker * für Geräte & Systeme
- Qualifizierter Hauptschulabschluss, gute Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
- Handwerkliches Geschick und Spaß an der Arbeit
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung
- Ausgeprägtes und logisches Denkvermögen
- Gute Leistungen in Mathe und Englisch
Unser Angebot
- Kollegiales und internationales Umfeld
- Get-together-Woche zu Beginn der Ausbildung
- Studienfahrt im 2. Ausbildungsjahr
- Betriebsinterne Schulungen
- Moderne IT Ausstattung (Laptop/Tablet)
- Teilnahme an Projekten und Messen
- Auslandseinsatz in einem unserer Gruppenunternehmen
- Vielfältige Trainings im Bereich Team, Projekte, Produkte u. v. m.
* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.
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